Executive Specialist Payroll met Nederlands

Corporate & Business - HBO|WO
Solliciteer direct
Intro

Bij BASF heeft chemie gelijk. Omdat we vertrouwen op innovatie in onze oplossingen, op duurzaamheid in ons handelen en op verbondenheid in ons denken. En in jou. Word onderdeel van onze succesformule en ontwikkel samen met ons de toekomst - in een wereldwijd en divers team dat staat voor gelijke kansen, ongeacht leeftijd, achtergrond, geslacht, seksuele identiteit, handicap, religie of overtuiging.


Organisatie- en afdelingomschrijving

Bij BASF Hub Berlin zijn we gepassioneerd over het creëren van hoogwaardige HR-services voor de toekomst. Met diepgaande expertise ondersteunen we onze partners, bieden we advies en leveren we service vanuit één hand: van werving, leren, salarisadministratie, personeelsadministratie en onderzoek. Vandaag, met het verbinden van diversiteit en digitalisering, gaan we de volgende fase van dienstverlening in. Maak deel uit van deze spannende reis!


Functieomschrijving

Bij HR Services EMEA in onze Service Hub Berlijn staan we voor uitgebreide HR-servicelevering in de regio Europa, het Midden-Oosten en Afrika. We vertrouwen op meer dan tien jaar hoogwaardige dienstverlening als BASF's interne dienstverlener en bevinden ons midden in een transformatieproject, waarbij we verdere diensten aan boord nemen voor meer dan 20 landen. Ter vervollediging van ons team zijn wij momenteel op zoek naar een kandidaat voor de functie van Executive Specialist voor de Nederlandse salaris- en personeelsadministratie.

  • Je bent verantwoordelijk voor de doorlopende dienstverlening en het opstellen van de maandelijkse salarisadministratie, post payroll activiteiten. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor de interne en externe rapportage;
  • Je verzorgt de interne pensioenadministratie en verzekeringen inclusief alle maandelijkse communicatie met externe aanbieders;
  • Je staat in voor de journalisering van de loonadministratie en correcte boekingen van de betalingen alsook voor de toepassing van de werkkostenregeling;
  • Verder zorg je ervoor dat onze HR-diensten in lijn zijn met de Nederlandse wet- en regelgeving en met de BASF-richtlijnen;
  • Je bent nieuwsgierig naar de nieuwste technologieën en tools en overlegt autonoom en brengt ideeën aan op onze payroll-afdeling, samen met je Chapter-collega's stuw je de digitalisering vooruit;
  • Je draagt bij aan ons kwaliteits- en kennismanagement door alle processen en relevante wettelijke voorschriften te documenteren in overeenstemming met onze hoge kwaliteitsnormen.
Functie-eisen
  • Je bent geschoold in HR inclusief Nederlandse arbeidswetgeving en hebt reeds 3+ jaar ervaring in loon- en arbeidsrecht in een soortgelijke rol;
  • Je hebt diepgaande kennis en diepgaande praktijkervaring op het gebied van Nederlandse regelgeving en HR-processen en hebt reeds projectervaring opgedaan;
  • Je hebt ervaring met verandertrajecten en digitaliseringsprojecten;
  • Je hebt sterke analytische vaardigheden en bent gewend om te werken met IT-systemen, MS Office applicaties en beschikt over diepgaande MS Excel vaardigheden. Ervaring met SAP HR, SAP FiCo en YouForce by Raet is een pré;
  • Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels;
  • Je bent een betrokken teamspeler met communicatieve vaardigheden, die op eigen verantwoordelijkheid veeleisende doelen stelt en uitdagingen met een open geest aangaat;
  • Je bent in staat om complexe vraagstukken effectief te communiceren aan diverse stakeholders en werkt graag in een internationale omgeving;
  • Je bent goed in plannen en organiseren, klantvriendelijk en servicegericht en vindt het leuk om met je creativiteit en kennis bij te dragen aan het succes van het team.
Aanbod
  • Locatieonafhankelijke werkmodellen met gedefinieerde aanwezigheidsdagen in Berlijn en woonplaats in Duitsland;
  • In een open en positieve werkomgeving faciliteren we uitgebreide on-the-job trainingen over HR-diensten en onze HR-tools om een allround HR-professional te worden;
  • Onboarding om je snel te laten wennen, zodat je vanaf dag één deel uitmaakt van het BASF-team;
  • Flexibele werkuren zodat je jouw werk- en privéleven naar je wensen kunt indelen;
  • 30 dagen betaalde vakantie, buitengewoon verlof en sabbatical opties;
  • Gezondheids- en welzijnsprogramma's om je te helpen een betere gezondheid en een beter evenwicht tussen werk en privéleven te bereiken.


Klinkt dit als iets voor jou? Solliciteer nu! #WeneedYou to create the Services of the future!

Solliciteer direct

Solliciteren bij BASF Groep

Hoe gaat dat?

  • Stuur jouw sollicitatie Leuk dat je bij ons wilt komen werken.
  •  
  • Eerste kennismaking We selecteren de beste kandidaten en nodigen je uit voor een kennismaking met de leidinggevende en een collega van HR.
  •  
  • Door naar de 2e ronde Je behoort tot de beste kandidaten. We nodigen je graag uit voor een 2e gesprek (vaak) met collega’s van de afdeling.
  •  
  • Aanbod Gefeliciteerd! Je bent de beste kandidaat. We doen je graag een voorstel.
  •  
  • Aan de slag Wat leuk! Je komt bij ons werken. Maak al je ambities waar bij BASF. Tot snel.